Donner du sens à sa vie par l’intermédiaire du bénévolat

Ruby Calpito, gestionnaire associée des événements de marketing pour Baxter Canada, partage son expérience de redonner à la communauté  

Parlez-nous de votre rôle à Baxter. 

Je travaille en partenariat avec le service du marketing pour les événements orientés vers les clients dans nos six unités commerciales au Canada, tant pour nos équipes commerciales que noncommerciales. Cette année marque mon 20e anniversaire chez Baxter! Cela a été une aventure passionnante.  

Quand avez-vous commencé à faire du bénévolat à Baxter?  

Le bénévolat est encouragé depuis mon entrée en fonction à Baxter, cependant, les occasions étaient auparavant plus sporadiques. Le tout a changé il y a quelques années lorsque Baxter Canada a décidé de concentrer ses dons d’entreprise sur une seule cause et que notre comité d’investissement communautaire a contribué à créer un programme national en partenariat avec la Croix-Rouge canadienne. Le programme Bien chez soi, vise à apporter compassion et dignité aux Canadiens vulnérables qui font la transition de l’hôpital à la maison.  

Quel est votre aspect préféré du partenariat de Baxter avec la Croix-Rouge canadienne?  

Puisque la Croix-Rouge canadienne fait partie du plus grand réseau humanitaire au monde, nous sommes en mesure d’offrir une variété d’activités aux employés. Je fais partie de notre comité de mobilisation des bénévoles et mes projets préférés sont les programmes de bien-être communautaires tels que la banque alimentaire ambulante (BAA) et l’Assistance prioritaire aux personnes en transition à la maison (PATH, Priority Assistance to Transition Home). 

Parlez-nous davantage de la banque alimentaire ambulante et de PATH. 

 Chaque mois, les employés de Baxter se rendent à la BAA pour emballer des paniers d’aliments pour ceux qui ne sont pas en mesure d’accéder à une banque alimentaire en raison d’une maladie, d’une invalidité ou pour d’autres raisons de santé. Nous essayons de personnaliser les paniers, en notant les allergies, les animaux de compagnie et si un destinataire vit seul ou fait partie d’une famille avec des enfants. L’insécurité alimentaire peut souvent être invisible, mais elle existe dans notre propre cour arrière, c’est pourquoi la BAA est si importante pour la communauté. Nous organisons également une campagne de rédaction de cartes postales No Place Like Home où les employés sont invités à rédiger un message de soutien aux patients de PATH dans le nord-est de l’Ontario. PATH fournit des services de soutien aux patients sortant de l’hôpital qui ont besoin d’aide pour faire la transition en toute sécurité, en douceur et confortablement et qui risquent d’être réadmis. 

Comment les occasions de bénévolat ont-elles changé pendant la COVID-19? 

Au début, nous ne pouvions pas faire du bénévolat, mais il était important pour nos équipes de continuer ce travail. Après quelques mois, il a été possible pour nous de retourner comme bénévoles à la BAA sous capacité réduite et en suivant les protocoles de sécurité appropriés. Nous avons également lancé récemment un concours de conception de carte postale avec les enfants des employés de Baxter; la conception gagnante sera incluse dans les trousses d’activités organisées distribuées aux aînés vulnérables. Nos employés participeront également au programme d’appel téléphonique amical de la Croix-Rouge afin de veiller au bien-être des personnes âgées isolées. De plus, certains de nos employés basés au Québec font également du bénévolat dans les cliniques de vaccination contre la COVID-19... et ce ne sont là que quelques exemples des façons dont nous continuons à redonner! 

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans le bénévolat?  

Il s’agit d’une voie à double sens. Par l’intermédiaire du bénévolat, vous accomplissez quelque chose de bien pour quelqu’un d’autre tout en vous faisant du bien. J’ai découvert une nouvelle raison d’être. Par l’intermédiaire du bénévolat au travail, je peux renforcer et élargir mon réseau de collègues. J’ai également constaté que le bénévolat me permet de rester en contact avec ma communauté, de réduire le stress et tout simplement de me rendre plus heureuse.  

Comment Baxter a-t-elle soutenu votre bénévolat? 

Baxter a offert un soutien incroyable, autorisant les employés d’avoir du temps libre rémunéré chaque année afin de leur permettre de faire du bénévolat auprès d’un organisme de bienfaisance de leur choix. Avec la Croix-Rouge, nous pouvons faire des projets de bénévolat pendant les heures de travail. Je crois que le bénévolat est véritablement lié avec la mission de Baxter, qui consiste à sauver et préserver des vies, non seulement par les produits et les traitements que nous offrons, mais aussi en redonnant à la communauté. 

Apprenez-en davantage sur le programme Bien chez soi de Baxter et les programmes d’engagement des employés qui favorisent les contributions.